M8 EMAKUMEEN NAZIOARTEKO EGUNA

Emakumeen nazioarteko eguna M8

Bihar, Martxoak 8, Emakumearen nazioarteko eguna dela eta ondorengoa aldarrikatzen da:

*  Emakumeak lan munduan bizi duen lan prekarietatearen, diskriminazioaren eta soldata arrakalaren deuseztea.

*  Lan mundura sartzeko eta bertan promozionatzeko oztopoak deuseztea.

*  Lan eta familia kontziliaziorako oztopoak deuseztea.

*  Familia eremura bideratutako zerbitzu lanetako diskriminazioa deuseztea.

 Ortzadar eskolako langileok, gaiarekiko ardura izanik, mobilizazioek oinarrian dituzten arrazoiekin bat egiten dugu eta ondorengoa erabaki dugu:

Eskola orduak ahalik eta normaltasun handienarekin mantentzea, Ortzadar eskolako lantaldea osatzen duten emakume gabe. Modu honetan ondorengoa bermatu nahi dugu:

* Arazoa ikustaraztea.

* Gure jarrera zabaltzea.

* Genero berdintasunaren inguruan ikasleak sentsibilizatzea.

* Lantaldea osatzen duten emakumeen partehartzea indartzea ekintza aldarrikatzaileetan.

 

 Día internacional de la mujer 8M

Mañana jueves, 8 de marzo, se reivindica con motivo del Día internacional de la Mujer:

*  Eliminación de la brecha salarial, discriminación y precariedad laboral que sufren las mujeres en el ámbito laboral.

*  Eliminación de obstáculos en el acceso y promoción en el empleo (suelo pegajoso y techo de cristal).

*  Eliminación de obstáculos a la conciliación de la vida laboral y familiar.

*  Eliminación de toda discriminación en el trabajo al servicio del hogar familiar.

 

Los trabajadores del Colegio Ortzadar, siendo sensibles y compartiendo unánimemente los ejes principales sobres los que se sustentan dichas movilizaciones, hemos decidido:

Mantener las clases lectivas con la mayor normalidad que seamos capaces, prescindiendo de la participación de las mujeres que integran la plantilla del Colegio Ortzadar durante toda la jornada. De esta manera, garantizamos poder:

* Visibilizar la problemática.

* Divulgar nuestro posicionamiento.

* Sensibilizar al colectivo que atendemos en la necesidad de la Igualdad de Género.

o Potenciar la participación en las actividades reivindicativas de las mujeres de la plantilla.